الصحة تبحث تفعيل المرحلة الثانية من الهيكل الوظيفي الجديد

عقد الدكتور خالد عبدالغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الصحة والسكان، اجتماعًا مع الدكتور نعمة عابد، ممثل منظمة الصحة العالمية في مصر، بحضور قيادات الوزارة والدكتور خالد حبيب، مستشار المنظمة، لمناقشة تفعيل المرحلة الثانية من الهيكل الوظيفي لوزارة الصحة والسكان.

ويأتي هذا الاجتماع ضمن خطة التطوير المؤسسي الشاملة التي تنفذها الوزارة، بهدف تعزيز كفاءة الإدارة، وتحسين الحوكمة داخل القطاع الصحي، بما يواكب متطلبات التحول الإداري الحديث الذي تسعى إليه الدولة المصرية.

نقلة نوعية في الهيكل التنظيمي للوزارة

أكد الدكتور خالد عبدالغفار أن المرحلة الثانية من الهيكل الوظيفي تمثل نقلة نوعية في تحديث البنية الإدارية والتنظيمية للوزارة، بعد اعتمادها رسميًا من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.

وأوضح أن الهدف من هذه الخطوة هو رفع كفاءة الأداء وتحقيق التكامل المؤسسي بين الإدارات والقطاعات، من خلال تحديد الاختصاصات الوظيفية بدقة، وتفعيل مؤشرات الأداء لقياس مستوى الإنجاز في كل قطاع.

اقرأ أيضًا.. توقيع وثيقة التعاون القُطري بين مصر ومنظمة الصحة العالمية 2028

وشدد الوزير على الالتزام بالجدول الزمني لتنفيذ المرحلة الثانية، مع ضمان التنسيق المستمر بين مختلف الإدارات والعمل بروح الفريق الواحد، لتحقيق أهداف الإصلاح المؤسسي الشامل وفق أعلى معايير الكفاءة.

الحوكمة والشفافية في صميم الإصلاح الإداري

من جانبه، أوضح الدكتور حسام عبدالغفار، المتحدث الرسمي باسم وزارة الصحة والسكان، أن عملية تطوير الهيكل الوظيفي تأتي في إطار التحول نحو نموذج إداري حديث يعتمد على الكفاءة والمساءلة، ويتكامل مع أهداف رؤية مصر 2030 والاستراتيجية الوطنية للتغطية الصحية الشاملة.

وأشار إلى أن الاجتماع تضمن استعراض خارطة الطريق التنفيذية للمرحلة الثانية، والتي تشمل استكمال بطاقات الوصف الوظيفي لجميع المستويات الإدارية، وتفعيل نظم المتابعة والتقييم، إلى جانب إطلاق مشروع تجريبي (Pilot Project) لتطبيق النموذج المطور في منشأتين صحيتين تمثلان البيئة الحضرية والريفية، تمهيدًا لتعميم التجربة على مستوى الجمهورية.

قدرات الكوادر الإدارية والفنية والتمكين التكنولوجي

ولفت المتحدث الرسمي إلى استعراض محاور الدعم الفني والإداري المطلوب لتطبيق المنظومة، وعلى رأسها بناء قدرات الكوادر الإدارية والفنية من خلال برامج تدريبية متخصصة، والتمكين التكنولوجي لتيسير عمليات المتابعة والتنسيق بين مختلف القطاعات، كما يشمل ذلك تعزيز التواصل المؤسسي الداخلي لرفع كفاءة الأداء وتسريع اتخاذ القرار، وتطوير منظومة تقييم الأداء وربطها بمؤشرات موضوعية تقيس النتائج والمخرجات.

خطة الربط المؤسسي بين الهيكل المركزي والتنظيمي للهيئات الصحية

واستكمل «عبدالغفار» أن الاجتماع تطرق إلى خطة الربط المؤسسي بين الهيكل المركزي والهيكل التنظيمي للهيئات والوحدات الصحية على مستوى المحافظات، لضمان تكامل الأدوار والمسؤوليات وتحقيق وحدة الاتجاه في تنفيذ سياسات الوزارة، بالتعاون مع الإدارة المركزية للاستراتيجيات وشركاء التنمية.

من جانبه، أشاد الدكتور نعمة عابد بجهود وزارة الصحة في بناء منظومة مؤسسية حديثة تعزز فعالية النظام الصحي في مصر، مؤكدا التزام منظمة الصحة العالمية بمواصلة الدعم الفني والتنسيقي مع الوزارة في مجالات تطوير الهياكل المؤسسية، وتأهيل الكوادر، وتطبيق الممارسات الدولية في الحوكمة وإدارة الأداء.

قد يهمك.. عبدالغفار: حماية بيانات المرضى أولوية في تطبيقات الذكاء الاصطناعي